Comment fonctionne une évaluation psychologique?

Une évaluation psychologique, ou tests psychologiques, est un processus approfondi d'évaluation et de dépistage administré par un psychologue. Les méthodes utilisées pour l'évaluation dépendront de vos besoins ou de votre proche.

Le rôle du psychologue qui fait l'évaluation est similaire à un détective à la recherche d'indices pour résoudre un mystère. Plus il y a d'indices qui peuvent être identifiés, plus vous devrez comprendre ce qui se passe et décider quelles options sont les mieux adaptées pour les aider.

Une évaluation psychologique doit être prise en compte dans les cas où il y a de l'incertitude sur les raisons pour lesquelles vous ou quelqu'un que vous aimez a des problèmes d'humeur, de comportement ou d'apprentissage.

Les usages

Une évaluation psychologique, qui est toujours réalisée par un psychologue agréé, peut être utilisée pour diagnostiquer une variété de problèmes de santé mentale ou de maladies qui ont un impact sur la mémoire, les processus de pensée et les comportements, notamment:

• La maladie d'Alzheimer
• Anxiété
• Trouble de déficit d'attention / hyperactivité (TDAH)
• Trouble bipolaire
• Démence
• Un traumatisme crânien
• Déficience intellectuelle
• Trouble neurocognitif
• Troubles de la personnalité
• Schizophrénie
• Accident vasculaire cérébral
• Trouble de la toxicomanie

Une évaluation psychologique peut aider à déterminer les éléments suivants:

• La gravité des symptômes de la dépression ou de l'anxiété
• La présence d'un trouble d'apprentissage
• Forces et faiblesses académiques
• Causes profondes de problèmes émotionnels
• Styles d'adaptation positifs et négatifs
• Raisons du comportement agressif
• Informations sur la façon dont vous voyez le monde
• Problèmes ou conflits avec lesquels vous pourriez avoir du mal
• Aperçu de votre style de personnalité

Les types

Il existe quatre principaux types d'évaluation psychologique, notamment:

• Évaluation du fonctionnement intellectuel (QI): Une évaluation du fonctionnement intellectuel, ou test de QI, mesure les capacités cognitives d'une personne et fournit un score qui est destiné à servir de mesure des capacités intellectuelles d'un individu et du potentiel. Il existe deux principales mesures pour tester le QI d'une personne: les tests intelligents et l'évaluation neuropsychologique.
• Évaluation comportementale: Une évaluation comportementale est utilisée pour évaluer une grande variété de comportements et d'émotions. Il est particulièrement utile quand on ne sait pas ce qui pourrait provoquer des comportements ou des symptômes problématiques.
• Entretien clinique: Un entretien clinique est un outil qui aide les psychologues à se diagnostiquer précis d'une variété de maladies mentales. Il existe deux types communs: les entretiens cliniques structurés et les entretiens diagnostiques cliniques.
• Évaluation de la personnalité: Une évaluation de la personnalité permettra à votre psychologue de se renseigner sur les composantes génétiques, environnementales et sociales de votre personnalité afin qu'il puisse trouver la meilleure façon de vous traiter.

En outre, les tests psychologiques peuvent faire partie des évaluations de l'aptitude ou de la réussite dans les conseils scolaires, de carrière ou de travail, le développement de compétences en gestion et la planification de carrière.

Comment ça fonctionne

Une évaluation psychologique peut consister en une série de tests psychologiques ou neuropsychologiques formels ou structurés ainsi que des entretiens cliniques conçus pour identifier et décrire des problèmes émotionnels, comportementaux ou d'apprentissage.

Les évaluations psychologiques peuvent être écrites ou données oralement, ou administrées via un ordinateur. Ils peuvent impliquer une série de questions pour déterminer à quelle fréquence vous ou un être cher ressentez certains symptômes, ou vous pouvez être invité à choisir des déclarations qui décrivent le mieux comment vous pensez, ressentez et vous comportez.

Selon le test, le processus peut prendre plusieurs heures à une journée complète et peut être achevé pendant plusieurs séances différentes.

Où obtenir une évaluation psychologique

Bien qu'une évaluation psychologique puisse fournir des informations précieuses, elle peut également être longue et coûteuse. Étant donné que le nombre de tests nécessaires varie souvent, il peut être utile d'avoir une consultation initiale avec un psychologue pour découvrir quels tests sont recommandés et le coût global et le temps impliqués.

Parfois, la meilleure façon de terminer ces tests est le district scolaire pour une évaluation des élèves, ou dans le cadre du processus d'évaluation initial lorsqu'une personne est placée dans un programme de traitement résidentiel.

Les autres contextes où une évaluation psychologique peut être effectuée comprennent:

• Services d'urgence
• Services de soins à domicile
• Unités hospitalières (après l'hospitalisation)
• Maisons de soins infirmiers
• Établissements de soins de longue durée
• Des installations ambulatoires, telles que des pratiques en milieu de bureau ou des programmes de consultations ambulatoires intensives
• Prisons

Un mot de très bien

Une évaluation psychologique peut être un outil important pour aider à mieux comprendre les problèmes que vous ou votre proche. Il peut être utile de fournir des informations détaillées pour déterminer un diagnostic approprié et formuler un plan de traitement complet. Les maladies mentales sont traitables et l'intervention précoce est la clé pour gérer les symptômes et vivre une vie épanouissante.

Si vous ou un être cher aux prises avec votre santé mentale, contactez l'assistance nationale nationale sur la toxicomanie et la santé mentale (SAMHSA) au 1-800-662-4357 pour des informations sur les installations de soutien et de traitement dans votre région.

Pour plus de ressources de santé mentale, consultez notre base de données nationale sur les lignes d'assistance.